Ledelsesinspiration kan komme fra mange retninger – også fra en lille pige med store kræfter, der ikke er bange for at vende tingene på hovedet.

Med Pippi på lederjob

Jesper NygårdAdm. direktør i Realdania

Mange værdifulde ideer til nye produkter og services bliver aldrig realiseret i markedet, fordi organisationer har svært ved at strukturere, prioritere og udvælge, hvilke ideer de skal satse på.

5 trin til radikal innovation i organisationer

Anders Ørding OlsenManagementkonsulent i PA Consulting Group og ekstern lektor ved CBS

Hvis du som leder har ambitioner om at være andet end en beskytter af status quo, skal du kunne mestre flere forskellige ’syn’ på forretning, ansatte, kunder, omverden og ikke mindst Læst 8288 gange

VL Døgnets slidte bowlerhatte

Kenneth MikkelsenStifter af FutureShifts og associeret ved Drucker Society Europe

Vi vælger job efter virksomhed og forlader det på grund af vores nærmeste leder. Så måske du skulle tage et kig på dig selv som kulturskaber: Er du mest en Læst 3082 gange

Kultur er det afgørende parameter i en vindervirksomhed

Michael ZinkRegional Vice President & Country Manager, salesforce.com

Videoansøgninger bringer sociale mediers selviscenesættelse ind i rekrutteringsarenaen. Spørgsmålet er, om vi kommer tættere på kandidaten, eller om vi lader os dupere af en redigeret virkelighed, hvor distanceblændere får let Læst 1629 gange

Hey, se mig – jeg er awesome

Morten T. HøjbergCEO, Moment

En ny, ministeriel rapport om en fælles lederuddannelse for skoleledere er ubrugelig, hvis det handler om at udvikle en virkelig seriøs, interessant og fremtidsrettet uddannelse.

Vanvittigt at lave fælles uddannelse for alle skoleledere

Steen HildebrandtProfessor, Aarhus Universitet

Ulven kommer, ingen tvivl om det. Men inden vi kaster os ud fra et højt sted i vished om algoritmernes overmagt og vores egen overflødighed på arbejdsmarkedet, bør vi tage Læst 11426 gange

Glem lige disruptionen et øjeblik

Mads ThimmerAdm. direktør og medstifter af Innovation Lab

En stor andel af globale ledere og direktører ved godt, at deres virksomhed ikke kan overleve uden at innovere. Men da de har forsømt at gøre deres hjemmearbejde, ved de Læst 2462 gange

Syv grunde til at virksomheder ikke lykkes med innovation

Mads Kjøller DamkjærAnsvarlig for Innovation & Technology i Norden i PA Consulting Group

Kommissoriet for regeringens nye Ledelseskommission er galt skruet sammen: Danmarks offentlige ledere har ikke brug for flere analyser, rapporter og diagnoser. De har brug for løsninger.

Man kan ikke slagte hellige køer bag et skrivebord

Brian Daniel JacobsenSeniorpartner i Valcon

Præsident Trumps personlige egenskaber ville diskvalificere ham til de fleste jobsamtaler. Men et eller andet må manden kunne, og kan vi lære noget af det?

Hvor langt kan man komme på en løgn?

Maiken SchackManaging Partner, Moment Professionals