Ledelsesprofessor: Organisationer bugner af fatale fejlantagelser

Lad os begynde med at punktere, hvad der ifølge den canadiske ledelsesprofessor Roger Martin er en af de mest udbredte myter inden for ledelse.
”Vi har gået rundt og troet på, at hvis jeg giver dig en belønning, så sælger du mere. Men ved du hvad? Der er intet studie, der viser, at lønkompensation baseret på forskellige incitamenter virker. Er det ikke vildt?” siger Roger Martin, der i fjor blev kåret som verdens fremmeste ledelsestænker af organisationen Thinkers50.
Vil du have adgang til Mandag Morgen?
Analytisk journalistik om samfundets omstillinger – og hvordan de former fremtiden.




