Globalist i Hedehusene Roocwools hollandske topchef: Ledere skal turde skabe usikkerhed . . . . . . og det kniber for danske direktører Danske topledere er for bange for konflikter og for bange for at hive udlændinge ind i toppen af deres virksomheder. Rockwools hollandske topchef, Eelco van Heel, arbejder bevidst på at fremme de kulturelle forskelle og udvikle et stærkere globalt udsyn i den gamle danske virksomhed. Derfor mener han også, at det er spild af tid at gå til møde i en VL-gruppe, når man kan få et møde med f. eks. den ukrainske præsident. I et interview med Ugebrevet Mandag Morgen fortæller Eelco van Heel om værdibaseret ledelse og kunsten at “smide med tændstikker” for at ruske op i organisationen.