It-programmører er de nye slagteriarbejdere

Når 400 danske ansatte hos it-giganten CSC om få uger går i strejke, er det udtryk for langt mere end en lokal kontrovers om løn og arbejdsforhold. Den tilspidsede overenskomstkonflikt er et varsel om en dansk it-branche, der står foran sit hidtil største omstillingskrav.

Den globale krise har fundamentalt ændret arbejdsdelingen i it-branchen og gjort sourcing til en afgørende konkurrenceparameter. Det er bl.a. lønpres fra lande som Indien, der har udløst konflikten mellem CSC og de danske ansatte. Se tekstboks. Udfordringen er monumental. Virksomheder som CSC, KMD, Systematic og Netop Solutions flytter i stor hast it-job til udlandet eller hyrer billig it-arbejdskraft udefra. Hvis ikke danskernes it-medarbejdere opkvalificerer eller specialiserer deres kompetencer, så de adskiller sig væsentligt fra eksempelvis de indiske, er der stor risiko for, at den danske it-branche ender som slagteribranchen, hvor over hver fjerde arbejdsplads er sendt ud af landet på 10 år.