Risikovurdering af strukturreformen:
Frygt for kompetenceflugt og utilfredse medarbejdere
Udsigt til store it-problemer
Stukturreformen vil efter al sandsynlighed udløse en række alvorlige problemer. Det fremgår af en helt ny risikoanalyse af årtiers største politiske projekt. Den største fare er
på it-området, men også på det personalepolitiske felt er der udsigt til massive problemer. De mest åbenlyse personalepolitiske risici er problemer med at få integreret forskellige kulturer i de nye enheder, men også frygten for kompetenceflugt og videnstab er indlysende, ligesom der er stor risiko for almindelig utilfredshed blandt personalet og dertilhørende uro. Det er European Institute for Risk Management -et selskab i KommuneForsikring -der har gennemført analysen på basis af en spørgeskemaundersøgelse til primært kommunaldirektører. Risk management er en relativ ny disciplin i erhvervslivet, men er nu også ved at vinde indpas i den offentlige sektor.