Mænds samarbejdsevne og ulighed i ansættelser skiller vandene

En undersøgelse i bogen ‘Konflikt og konsensus’ viser, at mænd og kvinder er mest uenige om mænds samarbejdsproblemer
med kvinder og forbigåelsen af kvinder ved ansættelser som mulige årsager til, at få kvinder opnår topposter. 

Login