En nyt intelligensbegreb er på vej til at blive omdrejningspunktet for nye former for ledertræning og organisationsudvikling. Lanceringen af det nye intelligensbegreb er foreløbig kulmineret med psykologen og videnskabsjournalisten Daniel Golemans bog “Emotional Intelligence”, der har toppet bestsellerlisterne i både USA, Fjernøsten og Europa og nu også i Danmark. Goleman er nu stærkt optaget af at anvende det nye intelligensbegreb i praksis. Den store efterspørgsel efter det nye begreb er symptom på en langt bredere og langt mere kritisk opmærksomhed på de egenskaber, der gør mennesker til dygtige ledere. Og i en vidensbaseret økonomi bliver lederens evner til at nyttiggøre menneskelige ressourcer afgørende også for økonomisk succes. Mandag Morgen har talt med Daniel Goleman og præsenterer hans overvejelser om, hvordan ideen om følelsesmæssig intelligens kan bruges i- erhvervsliv og uddannelse.