Velfærdsinnovation fra frontlinjen

De fleste reformer af det danske velfærdssamfund er sket fra oven. Det vil et nyt stort velfærdspanel bestående af 2.150 offentlige og private ledere nu ændre. Det er det hidtil største og bredeste velfærdspanel i Danmark, og det samler offentlige institutionsledere, kommunaldirektører, afdelingschefer og andre ledere fra både frivillige organisationer, fagbevægelse og private virksomheder. Panelet, der er stiftet på initiativ af Mandag Morgen, har netop udpeget velfærdssamfundets fem største udfordringer: Der skal samarbejdes på tværs, tænkes ud af boksen, forebygges bedre, de offentlige skal skabe mere attraktive arbejdspladser, og der skal stilles skarpt på rekruttering af kvalificerede medarbejdere. Dermed er banen kridtet op til en gennemgribende forandring af velfærdssamfundet nedefra. ”Det spændende ved dette projekt er, at man har fat i folk helt ude ved frontlinjen, som ved, hvor skoen trykker til daglig,” siger formanden for Kommunaldirektørforeningen, Jens Christian Birch.