Voldsom aktivitet på talentkrigens østfront

Talentkrigens østfront Tilspidset kamp om Asiens elite For bare få år siden var det næsten umuligt for konsulenthuse, investeringsbanker og andre globale virksomheder at rekruttere talenter til Asien. Selv regionens egen businesselite fravalgte deres hjemlande til fordel for vækstcentre som New York, London og Silicon Valley. I dag er tilstrømningen massiv på alle niveauer – fra nyudklækkede MBAer til topledere. Men samlet set er den stadig ikke nok til at mætte den eksploderende efterspørgsel på de nøglemedarbejdere, der skal ruste de asiatiske koncerner til international ekspansion.