Svømmedirektør: ”Man kan ikke fokusere for meget på køn”

Pia Holmen har i 17 år været en stærk direktør i Dansk Svømmeunion. Hun kalder det et langt sejt træk at sikre øget kønsdiversitet i bestyrelserne i idrættens verden.

MM Special: Civilsamfundet viser vejen for ligestilling

Rent sportsligt har dansk svømning i årevis været domineret af en lang række dygtige kvinder, der har fundet vej til toppen af de internationale medaljepodier: Mette Jacobsen, Jeanette Ottesen, Rikke Møller Pedersen, Lotte Friis og Pernille Blume for nu bare at nævne nogle af de største.

Men tv-billederne af de danske svømmepiger med store Colgate-smil og medaljer om halsen har stået i skærende kontrast til kønsdiversiteten i svømmeunionens ledelse, der først for 10 år siden fik mere end en enkelt kvinde i bestyrelsen og aldrig har haft en kvindelig bestyrelsesformand.

Forbundets direktør er til gengæld kvinde. Hun hedder Pia Holmen og har i snart 17 år været svømmeforbundets spydspids for at sikre de sportslige og organisatoriske resultater og samtidig fremme ligestillingen i en sportsgren, hvor kvinder godt nok har været i overtal blandt medaljetagerne og blandt de almene medlemmer, men hvor mændene alligevel har domineret ledelsen.

Diversitet fungerer

Særligt de seneste 10 år har svømmeforbundet haft stort fokus på at øge diversiteten i ledelsen på alle niveauer. I den tid er antallet af kvindelige trænere, dommere og hovedbestyrelsesmedlemmer øget. Og pudsigt nok falder den indsats sammen med en eksplosion i medlemstallet – både for kvinder og mænd. Samlet set er det vokset fra 123.000 medlemmer i 2008 til 185.000 i 2016, hvilket har gjort forbundet til et af de tre største i Danmarks Idrætsforbund, kun overgået af fodboldens DBU og gymnastikkens DGF.

”Jeg ved ikke, om der er en direkte sammenhæng. Det ville være lidt kækt at konkludere. Men jeg tror da helt klart, at det betyder noget for kvaliteten af arbejdet i Svømmeunionens ledelse, at vi er en mere blandet flok. Jeg synes bare, at det fungerer rigtig godt, når det – undskyld jeg siger det – ikke bare er en flok gamle mænd, der bestemmer det hele,” siger Pia Holmen.

Siden 2008 har mindst 25 pct. i unionens bestyrelse været kvinder, og til næste generalforsamling regner bestyrelsen selv med, at den andel vil stige en tak yderligere til 37 pct., når kvinderne forventeligt går fra to til tre af de i alt otte bestyrelsespladser. Det går fremad, selv om det foregår lidt langsomt, erkender Pia Holmen.

”I mange år havde vi en formand, der bare sagde, ’Jamen vi har jo en kvindelig direktør’. Og så skete der ikke så meget. Men i 2008 var vi med i DIF’s konkurrence om ’Kvinder på Toppen’ (der skulle skabe en mere ligelig fordeling af køn i specialforbundenes bestyrelser, red.), og der er ikke noget, der kan sætte gang i tingene som en god gammeldags konkurrence. Vi vandt. Og der kom pludselig et helt andet fokus på diversiteten,” siger hun.

”Der gik vel sport i det. Men så fandt vi ret hurtigt ud af, at det rent faktisk fungerede rigtig godt med en større ledelsesmæssig diversitet. Og nu har det sat sig fast. Det skal ikke være en kvinde for enhver pris, men det gør da ikke noget, at vi er blandede,” siger Pia Holmen.

Op ad bakke internationalt

Internationalt har Pia Holmen også forsøgt at blande sig i debatten om de mandsdominerede bestyrelser. I 2016 gik hun efter én af de fem vicedirektørposter i det europæiske svømmeforbund, LEN, men måtte tage til takke med en menig bestyrelsespost. Internationalt er det nemlig endnu mere op ad bakke at sikre diversitet, som hun forklarer det.

”Hold da op, det er et mønster, der er svært at bryde. Vi er to kvinder i det europæiske svømmeforbund. Og når man kigger på billederne af de andre internationale bestyrelser, er der jo ikke mange, der ikke er mænd på over 60. Ikke et ondt ord om mænd over 60, men hvis det er det eneste segment, du har i ledelsen, så får det en slagside,” siger Pia Holmen.

”Men det er bare megasvært at lave noget om internationalt. Der er du ikke bare oppe imod traditioner, men også kulturer, der er helt anderledes i f.eks. Sydeuropa og Østeuropa. Der er nogle kulturer, hvor man måske er lidt mere utryg ved, at der er kvinder, der vil ind og have indflydelse,” siger hun og forklarer, at hun først lige nu er ved at lære, hvordan hun kommer ind på livet af de bestyrelsesmedlemmer, der virkelig bestemmer noget.

”Det har bare meget længe været sådan noget med mandeklubber, venskaber, tjenester og sådan noget,” siger hun.

Men kan man ikke komme til at fokusere for meget på køn og ligestilling?

”Jo længere tid jeg er i den her idrætsbranche, jo mere er jeg overbevist om, at man ikke kan komme til at fokusere for meget på køn. Prøv at se dig omkring. Hvor mange kvindelige direktører er der i vores 62 specialforbund? Det er jo rystende dårligt. Jeg synes slet ikke, at vi kan have nok fokus på diversitet,” siger Pia Holmen og fortsætter:

”Det er et langt sejt træk. Idrætten afspejler jo samfundet. Og det gør den også, hvad angår ligestilling og diversitet, eller hvad end man nu kalder det. Og det ser da stadig ikke for godt ud.”

Forrige artikel Robotterne Herman, Lara og Aga klarer Airhelps kedelige arbejde Robotterne Herman, Lara og Aga klarer Airhelps kedelige arbejde Næste artikel Tema-boks test 6 Tema-boks test 6

Tech-lyspunkter for Kina midt i coronaepidemien

Tech-lyspunkter for Kina midt i coronaepidemien

De seneste par uger har al snak om Kina fokuseret på udbruddet af coronavirus covid-19. Situationen minder på mange måder om udbruddet af sarsvirus tilbage i 2003. Derfor er det relevant at drage et par techrelaterede paralleller, idet sars faktisk spillede en stor rolle i udviklingen af Kinas techlandskab, som vi kender det i dag.

Kommunerne overhaler Frederiksens nærhedsreform

Kommunerne overhaler Frederiksens nærhedsreform

KOMMENTAR: Mange af landets kommuner er ved at finde vejen til stærkere lokalt engagement og mindre bureaukrati. Men hvis deres forehavende skal lykkes, har de brug for, at Christiansborgs politikere sætter en markant ny retning.

AI i det offentlige sætter borgernes tillid på spil

AI i det offentlige sætter borgernes tillid på spil

KOMMENTAR: Det er oplagt at også den offentlige sektor begynder at bruge avanceret dataanalyse til at levere mere effektiv og præcis service. Men det kræver, at vi som borgere forstår, hvad der foregår, og at vi kan nære tillid til, at teknologien bliver brugt til vores bedste.

Derfor trak vi den socialdemokratiske netavis i Pressenævnet

Derfor trak vi den socialdemokratiske netavis i Pressenævnet

KOMMENTAR: Netavisen Pio overholdt ikke god presseskik, da den gik til angreb på Mandag Morgens journalistik. Sagen viser ifølge Mandag Morgens chefredaktør, at den socialdemokratiske avis er partiets – og regeringens – forlængede arm. 

Bred opbakning til EU-Kommissionens digitale strategi

Bred opbakning til EU-Kommissionens digitale strategi

EU skal beholde sin førerposition, lød det fra kommissionsformand von der Leyen. Derfor lancerer Kommissionen nu en række strategier, der skal sætte turbo på den digitale vækst, uden at sætte borgernes rettigheder over styr.

Når medarbejderen bliver din mor

Når medarbejderen bliver din mor

KOMMENTAR: Lederfaget er fyldt med anvisninger til, hvordan ledere håndterer en udfordrende medarbejder. Men medarbejdere udvikler også strategier for, hvordan de håndterer en udfordrende chef. Nogle strategier er defensive og manipulerende. Andre er omsorgsfulde og udviklingsorienterede.

Set, læst og hørt: Rasmus Kjeldahl

Set, læst og hørt: Rasmus Kjeldahl

Børns Vilkårs direktør, Rasmus Kjeldahl, er blevet mindet om næstekærligheden i uafrystelig dokumentarfilm og har lyttet til historier fra livet på dødsgangen.

Faldende renter er en historisk megatrend

Faldende renter er en historisk megatrend

NY VIDEN: Bank of England har gennemgået den globale renteudvikling gennem de sidste 700 år, og trenden er for nedadgående. Forskerne bag peger på, at renten sagtens kan fortsætte ind i det negative territorie.

Europas magthavere er historisk unge

Europas magthavere er historisk unge

Mens gennemsnitsalderen for politiske magthavere stiger globalt, bliver de i Europas bare yngre og yngre. Flere europæiske lande har sat historiske rekorder, senest i Østrig med valget af den 33-årige Sebastian Kurz som kansler. Det kan betyde, at Europa vil blive ledet mere visionært og mindre ud fra gamle ideologier.

Alderen er dalet på Slotsholmen

Alderen er dalet på Slotsholmen

Da Mette Frederiksen som 41-årig blev den yngste danske statsminister nogensinde, fulgte hun en alderskurve, der i forvejen var på vej nedad. Også ministre og folketingsmedlemmer bliver gennemsnitligt yngre. De dage, hvor politikere og partiledere døde med arbejdstøjet på, er forbi.

Det er nu, milliarderne skal skaffes til Europas grønne omstilling

Det er nu, milliarderne skal skaffes til Europas grønne omstilling

ANALYSE: EU-Kommissionen vil i denne uge forsøge at overbevise de europæiske regeringsledere om, at hver fjerde euro i det nye budget skal gå til grøn omstilling. 340 milliarder kroner om året fra EU skal trigge lokale, nationale og private investeringer i den grønne omstilling i 27 lande. Der er lagt op til et gigantisk partnerskab på tværs af den offentlige og private sektor som – hvis det lykkes – kan give et effektivt boost til den grønne økonomi.

USA er forvandlet til Det Gamle Vesten

USA er forvandlet til Det Gamle Vesten

KOMMENTAR: Glem Det Vilde Vesten. USA er ved at gro fast i gamle måder at tænke på og en insisterende modstand mod at tænke nyt. Det er en mulighed for Europa, hvis kontinentets unge ledere tør gribe den.

Grøn vinter: MM's bedste om grønt landbrug

Grøn vinter: MM's bedste om grønt landbrug

I hele uge 7 kan du læse nogle af de mest indsigtsfulde analyser om den grønne omstilling fra Mandag Morgens arkiv. Du kan frit dele artiklerne med dit netværk. God læselyst!

I dag har vi samlet evergreens om GRØNT LANDBRUG:

Grøn vinter: MM's bedste om grøn energi

Grøn vinter: MM's bedste om grøn energi

I hele uge 7 kan du læse nogle af de mest indsigtsfulde analyser om den grønne omstilling fra Mandag Morgens arkiv. Du kan frit dele artiklerne med dit netværk. God læselyst!

I dag har vi samlet evergreens om GRØN ENERGI:

Grøn vinter: MM's bedste om grøn økonomi

Grøn vinter: MM's bedste om grøn økonomi

I hele uge 7 kan du læse nogle af de mest indsigtsfulde analyser om den grønne omstilling fra Mandag Morgens arkiv. Du kan frit dele artiklerne med dit netværk. God læselyst!

I dag har vi samlet evergreens om GRØN ØKONOMI:

Grøn vinter: MM's bedste om grøn politik

Grøn vinter: MM's bedste om grøn politik

I hele uge 7 kan du læse nogle af de mest indsigtsfulde analyser om den grønne omstilling fra Mandag Morgens arkiv. Du kan frit dele artiklerne med dit netværk. God læselyst!

I dag har vi samlet evergreens om GRØN POLITIK:

Skal robotterne betale skat?

Skal robotterne betale skat?

Virksomheder skal punge ud, når de erstatter medarbejdere med maskiner, mener nogle forskere og politikere. Andre frygter, at det vil hæmme innovationen uden at have den ønskede effekt.

Fremtidsscenarier handler egentlig om nutiden

Fremtidsscenarier handler egentlig om nutiden

TECHTENDENSER: Udviklingen accelererer. Nye teknologier breder sig hurtigere, forholdene skifter, og det virker aldeles uforudsigeligt, hvad der sker om blot få år. Både professionelt og privat er vi nødt til at reagere hurtigere og hurtigere. Alligevel er der også hårdt brug for at lære at tænke mere langsigtet. Det kan scenarier og fortællinger om fremtiden hjælpe os med.

Fire udfordringer for Mette Frederiksens strategiske ledelsesprojekt

Fire udfordringer for Mette Frederiksens strategiske ledelsesprojekt

KOMMENTAR: Danmark har fået en statsminister, som har gjort det klart, at Danmark skal drejes i en ny retning. Forankret i Statsministeriet er regeringen lige nu i en proces med at fastlægge strategien. Det er en opgave, der indebærer en række velkendte udfordringer.

Set, læst og hørt: Robert Olsen

Set, læst og hørt: Robert Olsen

Robert Olsen har oplevet dette århundredes måske bedste kunstværk og er kommet igennem vintermørket med hjælp fra den svenske rockgruppe Kent.

Mere fryns, mindre plads

Mere fryns, mindre plads

Udendørs wi-fi, ildsteder og varmestyrings-apps er nye tiltag på virksomheders hovedsæder: ”Det skal være rart at gå på arbejde”

Derfor hjælper jobcentrenes indsats ikke udsatte unge

Derfor hjælper jobcentrenes indsats ikke udsatte unge

Allerede tidligt i livet hænger en gruppe unge fast i et liv på kanten af arbejdsmarkedet. Jobcentrene har mere end svært ved at hjælpe dem til at skifte kurs. ”Begynd med de unges behov og ønsker,” siger sociolog, der har fordybet sig i årsager og løsninger.

Det nye mål for social indsats er at skabe robuste unge

Det nye mål for social indsats er at skabe robuste unge

Udsatte unge har svært ved at holde fast i et job eller en uddannelse. Nu arbejder jobcentre og andre aktører over hele landet på at udvikle de unges sociale og menneskelige kompetencer lidt ad gangen. Fremskridtene bliver målt og sat i system.

Udsatte unge netværker sig til et arbejde

Udsatte unge netværker sig til et arbejde

Motivationen hos udsatte unge stiger, når de selv får ansvar for deres praktik. Det er rationalet bag en ny indsats, der placerer de unge i netværk og lader dem træffe de afgørende beslutninger selv.

Dansk klimalov i globalt perspektiv

Dansk klimalov i globalt perspektiv

Allerede tidligt i livet hænger en gruppe unge fast i et liv på kanten af arbejdsmarkedet. Jobcentrene har mere end svært ved at hjælpe dem til at skifte kurs. "Begynd med de unges behov og ønsker," siger adfærdsdesigner, der har fordybet sig i årsager og løsninger.

Robin Hood på overarbejde

Robin Hood på overarbejde

KOMMENTAR: Det kommunale udligningssystem skal gøres mere retfærdigt, mener regeringen. Men hvor ligger den højere retfærdighed mellem 98 kommuner med vidt forskellige grundvilkår og også forskellige politiske prioriteringer.

Kadogo-økonomi har ændret spillereglerne for innovation i Afrika

Kadogo-økonomi har ændret spillereglerne for innovation i Afrika

I Nairobi i Kenya er der utallige små startups og håbefulde iværksættere. Ligesom i Danmark eller USA er fokus på avancerede digitale løsninger. Men hverdagen for en almindelig kenyaner skaber andre behov – og løsninger, en dansker næppe ville forestille sig.

EU’s nye formandskab vil forhindre demografisk kollaps i Østeuropa

EU’s nye formandskab vil forhindre demografisk kollaps i Østeuropa

Når de europæiske regeringsledere gennem det næste halve år samles til EU-topmøder i Zagreb, står et nyt emne øverst på dagsordenen for værtslandet: affolkningen af økonomisk trængte lande i EU. Flere årtier med konstant udvandring fra Øst- og Sydeuropa mod Vest- og Nordeuropa tvinger flere af Unionens medlemslande til at genoverveje, om de kan overleve det grænseløse arbejdsmarked.

Kenya er blevet et klondike for kviklån, data og onlinespil

Kenya er blevet et klondike for kviklån, data og onlinespil

TECHTENDENSER: Takket være den mobile betalingsløsning M-pesa er Kenya blevet et samfund, hvor selv de mindste forretninger er trådt ind i den digitale økonomi. Spørgsmålet er nu, om Kenyas tech-startups formår at bygge videre på succesen. Desværre lader det meste af den digitale udvikling til at fokusere på kviklån og onlinespil. 

ICDK: Disrupt dig selv, før andre disrupter dig

ICDK: Disrupt dig selv, før andre disrupter dig

KOMMENTAR: Nogle af Silicon Valleys selskaber når dårligt nok at disrupte en branche, før de må i gang med at disrupte sig selv, hvis de skal holde sig på omgangshøjde. Når ledere i Silicon Valley taler om  digital omstilling er det i en ganske radikal udgave, sammenlignet med danske forhold.