Tidligere rykkede karrierer sig kun én vej: Opad. I dag kan en karriere bevæge sig i alle retninger, og det skal arbejdspladsen have blik for, hvis den vil tiltrække og tilknytte dygtige medarbejdere.

Konkurrencen om medarbejdere er tårnhøj. Så hvad kan du som leder gøre for at tiltrække og fastholde medarbejdere, der passer ind i lige netop din organisation og det konkrete job, du har slået op? Gå til opgaven ud fra tre forskellige forståelser af det gode match.